Uma trajetória de conquistas ao longo de 5 décadas do Brasil

A Avery Dennison está completando 50 anos de presença no Brasil, construindo um legado de conexão e inovação que nos enche de orgulho.

Desde o início, superamos expectativas e impulsionamos o mercado com soluções de qualidade, sustentáveis e tecnologicamente avançadas.

Conheça mais sobre a nossa trajetória no país.

50 anos no Brasil: uma jornada de conquistas e
inovações ao longo de cinco décadas

Década de 70

  • Aquisição do terreno para construção da fábrica
  • Início das operações em 1974, com cerca de 60 colaboradores
  • Visita de Stan Avery à fábrica

Década de 80

  • Expansão da produção
  • Aquisição de novos clientes e ganho de mercado
  • Novos colaboradores

Década de 90

  • Ampliação do portfólio com a Fasson®, Graphics, Tapes e RBIS
  • Avery Dennison amplia seu portfólio
  • Primeiras ações com foco em Diversidade e Inclusão (DE&I)

Década de 2000

  • Início das operações em Porto Alegre (RS)
  • Expansão da fábrica com a chegada de novos equipamentos
  • Início da comercialização de Refletivos no Brasil

Década de 2010

  • Início da comercialização de etiquetas RFID
  • Início dos comitês de Diversidade, Equidade e Inclusão
  • Inauguração do Centro Digital de Refletivos
  • Início dos programas de Economia Circular

Década de 2020

  • Inauguração da fábrica de RFID e iLAB
  • Início dos comitês focados em Sustentabilidade e Inovação
  • A empresa atinge a marca de 450 colaboradores e mais de 750 dias sem acidentes
  • Novos investimentos na operação, com a chegada de uma nova laminadora

Depoimentos

O que dizem nossos clientes, parceiros e colaboradores.

Impulsionamos a sustentabilidade unindo nosso conhecimento em tecnologia de materiais a uma estreita relação com nossos fornecedores, clientes e demais agentes da cadeia de suprimentos. A colaboração é fator chave para o desenvolvimento de ações e soluções efetivas quando o assunto é sustentabilidade.

Jéssika Pereira
Especialista em sustentabilidade da América Latina

Aqui, a diversidade não é apenas uma palavra no papel; é uma prática que permeia todas as interações e decisões. Existe um compromisso real em criar um espaço inclusivo, e isso se reflete desde políticas de igualdade de oportunidades até iniciativas que promovem a conscientização sobre questões LGBTQIAP+.
Desde o primeiro dia, me senti acolhido e valorizado, não apenas pelo meu trabalho, mas também pela minha identidade.

Bruno Severino
Analista de labortório da Avery Dennison

O trabalho em equipe é a chave para a melhoria contínua! Juntar pessoas com talentos e experiências diferentes cria um ambiente perfeito para novas ideias e inovação. Ao compartilhar conhecimentos, ideias e perspectivas, o time se une em um objetivo comum e cria soluções melhores para a otimização dos processos, produtos e serviços. Resolver problemas fica mais fácil, e a busca pela constante melhoria se torna parte da cultura, suportando o crescimento a longo prazo.

Mariela Luglio
Coordenadora de ELS

A cultura de segurança, saúde e meio ambiente é fundamental para alcançarmos um local de trabalho seguro e sustentável. Através do trabalho em equipe, garantimos a integridade física e mental dos funcionários, bem como a preservação do ambiente em que operamos, protegendo a nossa equipe e as comunidades locais.

Patrícia Reis
Especialista em EHS

“Valorizamos a relação de longa data e proximidade com a qual a Avery Dennison trata seus fornecedores, e isso contribui positivamente para os projetos envolvendo novas tecnologias de aplicação de sustentabilidade.”

“A parceria com a Avery Dennison contribui para o acesso a tecnologias de ponta, materiais inovadores e soluções de embalagem avançadas. Isso permite que a ABRE ofereça aos seus membros e parceiros acesso a conhecimentos especializados. A colaboração com a Avery Dennison fortalece a posição da ABRE como uma fonte confiável de informações e recursos para profissionais do ramo de embalagens!”

“Parabéns a Avery Dennison e a todos os seus colaboradores pelos 50 anos de sucesso no Brasil, fazendo a diferença no mercado de autoadesivos. Sempre trabalhando em conjunto com clientes e usuários finais, levando as melhores soluções ao mercado. Tenho muito orgulho em ter participado desta história, como colaborador e, hoje, como cliente!”

“A AD é um empresa sólida e de referência, liderando a vanguarda tecnológica e ações ESG no segmento, sempre comprometida em agregar valor na cadeia de auto adesivos. Com décadas de parceria e uma relação pautada na transparência e comprometimento, a AD é peça fundamental em todos os projetos de expansão e investimentos do grupo Oji.”

Websérie: Inovar, Transformar, Avançar

50 anos em uma breve história

Acesse os artigos da nossa liderança e conheça as suas histórias e reflexões na nossa trajetória.

Flavio Marqués

Como colocamos o cliente no centro de nossas atenções: “O Foco do Cliente”.

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Camila Benedetti

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Mário Escobar

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A evolução dos rótulos e etiquetas rumo à conectividade e sustentabilidade.

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